Egalité salariale homme/femme : l'inspection du travail va renforcer ses contrôles et sanctionner
Published on :
18/02/2019
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Source : www2.editions-tissot.frChaque entreprise d’au moins 50 salariés doit mesurer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes au regard d’indicateurs et publier son résultat, calculé sur 100 points, (aussi appelé index) chaque année... Read more
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Published on : 14/02/2019 14 February Feb 02 2019Droit commercial / Droit de la distributionLa loi pour un Etat au service d’une société de confiance du 10 août 2018 pré...Source : www.efl.fr
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