Agression physique volontaire et préméditée de son employeur : une faute lourde - Éditions Francis Lefebvre
Published on :
08/05/2018
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Source : www.efl.frLe fait pour un salarié d’agresser violemment son employeur de manière volontaire et préméditée procède d’une intention de nuire caractérisant une faute lourde. Mais cette faute ne le prive pas de l’indemnité compensatrice de congés payés... Read more
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Pouvez-vous être indemnisé pour ne pas avoir assez de travail ?
Published on : 16/05/2018 16 May May 05 2018Droit du travail - SalariésEn voici une question étonnante, qui est pourtant le reflet d’une certaine ré...Source : www.coindusalarie.fr
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